Gioele Romano: «Le trasformazioni sistemiche richiedono leader capaci di progettare il lungo periodo»

Non basta più adattarsi al cambiamento: oggi le organizzazioni sono chiamate a riprogettare se stesse. È questa la sfida che attraversa il mondo del lavoro nell'era dell'intelligenza artificiale, delle organizzazioni skills-based e delle trasformazioni continue.
Ne parliamo con Gioele Romano, Learning & Transformation Leader di Radical HR, realtà italiana che dal 2021 affianca aziende e manager nei percorsi di innovazione organizzativa, sviluppo delle competenze e trasformazione della funzione HR, e che nel 2023 è confluita nella nuova holding Future of Work Group.
Nel corso del talk approfondiamo come stiano evolvendo leadership, modelli organizzativi e strategie di people management. Romano condivide anche alcune riflessioni sull'Osservatorio Future of Work di Radical HR, che attraverso ricerche e confronto costante con centinaia di HR manager restituisce una fotografia aggiornata delle principali trasformazioni in atto.